Praca w opiece senioralnej ma wiele zalet. Co prawda związana jest również z ogromną odpowiedzialnością i pewnymi zagrożeniami, ale może okazać się bardzo rozwijającym zajęciem. Osoba chętna do podjęcia zatrudnienia jako opiekunka osoby starszej powinna świadomie podjąć się starań o tego typu pracę.
W poniższym artykule przybliżamy zalety pracy w tej branży. Dzięki temu osoby, które zastanawiają się nad jej podjęciem będą mogły przemyśleć kwestie takiego zatrudnienia.
Predyspozycje opiekunki dla osób starszych
Opieka nad osobami starszymi nie należy do najłatwiejszych zajęć, a do roli opiekunki osoby starszej należy mieć odpowiednie predyspozycje. Bardzo często zdarza się, że wyjeżdżają osoby, które ich nie posiadają i są bardzo nieszczęśliwe w tego typu pracy. W tak odpowiedzialnej branży liczy się również komfort zatrudnienia, który zapewni legalne zatrudnienie, dostosowane do indywidualnych predyspozycji osoby zainteresowanej.
Sama praca jako opiekunka przyniesie sporo satysfakcji, jeśli opiekunka będzie miała zagwarantowane prawa pracownicze i będzie zabezpieczona umową oraz odpowiednim do pracy za granicą ubezpieczeniem. Jakie cechy powinna posiadać opiekunka osób starszych? Powinna być to osoba odpowiedzialna oraz cierpliwa. Aby dobrze wykonywać taką pracę, należy wykazać się opanowaniem, dużą dozą optymizmu, wewnętrzną energią i pozytywnym nastawieniem do życia, a szczególnie do ludzi. Osobom z takimi predyspozycjami będzie z pewnością łatwiej wykonywać ten zawód. Takiej pracy sprzyja również odporność na stres, wrażliwość i życzliwość: te cechy z pewnością przydadzą się do zrozumienia potrzeb podopiecznych.
Praca dla opiekunki – zalety
Rolą opiekunki jest przede wszystkim wsparcie bliskich w opiece nad seniorem. Jeśli opiekunka dla osób starszych wypełnia wszelkie obowiązki związane ze swoją pracą i nie sprawia jej to trudności, to może się okazać, że taka praca przynosi wiele korzyści i posiada wiele zalet. Świadczenie pomocy osobie starszej w pracy opiekunki jest pod wieloma względami zajęciem szczególnym, opiekunka powinna zatem wykonywać swoje obowiązki rzetelnie, ale też z satysfakcją.
Do najważniejszych zalet takiej pracy należy z pewnością atrakcyjne wynagrodzenie, zwłaszcza porównując je do warunków polskich. W stosunkowo krótkim czasie można odłożyć naprawdę sporo pieniędzy. W wielu przypadkach praca w Niemczech związana jest z zakwaterowaniem oraz jakąś formą wyżywienia, większość agencji ponosi również koszty transportu. Dlatego też pobyt w takiej pracy niekoniecznie związany jest z dużymi kosztami życia. Jednak bardzo ważne jest, aby tego typu praca była legalna. To, jak wybrać najlepszą agencję opiekunek osób starszych, nie jest trudne. Wystarczy zagłębić się w temat i zapoznać z informacjami dostępnymi o konkretnej firmie.
Kolejnym ważnym aspektem, który może wpłynąć na podjęcie decyzji o takiej pracy, jest świadomość tego jak bardzo pomagamy osobie starszej, którą się zajmujemy. Bardzo często praca opiekunki jest jedyną pomocą, którą senior otrzymuje. Często opiekunka jest jedyną osobą, z którą taka starsza, schorowana osoba przebywa.
Czego można się nauczyć w pracy jako opiekunka?
Potrzeba samorealizacji jest zupełnie naturalna dla każdego z nas. Jeśli wykonujemy jakiś zawód i uczymy się przy okazji nowych rzeczy, to mamy poczucie, że nie marnujemy też naszego cennego czasu. Opieka nad osobami starszymi nie musi być trudnym zajęciem, wręcz przeciwnie. Może przynosić dużo satysfakcji oraz uczyć wielu nowych rzeczy.
Oto 5 rzeczy, których można się nauczyć w pracy opiekunki:
- Znajomość języka niemieckiego – taka praca za granicą wymaga znajomości języka przynajmniej w stopniu komunikatywnym. Wiele osób kontynuuje naukę języka niemieckiego, korzystając z lekcji niemieckiego dla opiekunek i pogłębia swoją znajomość niemieckiego.
- Wiedza medyczna – wielu podopiecznych bardzo często choruje. Dlatego siłą rzeczy opiekunki osób starszych muszą w pewnym stopniu poznawać poszczególne aspekty związane z pomocą schorowanej osobie.
- Nowa kultura – praca w innym kraju ma swoje zalety. Należy do nich z pewnością możliwość poznawania nowych miejsc oraz ludzi.
- Odpowiedzialność – takie zajęcie wymaga ogromnej odpowiedzialności, dlatego też wykonując je, uczymy się odpowiadać za bardzo istotne, czasami trudne do przewidzenia sytuacje.
- Cierpliwość oraz empatia – praca z drugim starszym człowiekiem wymaga ogromnej cierpliwości oraz wrażliwości na ludzkie cierpienie i przeżycia. Dlatego wykonując ją, zmieniamy często swoje podejście i sposób patrzenia na świat.
Nie ma żadnej pracy bez wad, z pewnością w tym przypadku jest ich wiele. Aczkolwiek w tym przypadku należy pamiętać, że niesie się pomoc potrzebującej starszej osobie. Taka praca, pomimo częstych trudności, potrafi być naprawdę rozwojowa. Zanim jednak się jej podejmiemy, należy dokładnie przeanalizować wszelkie aspekty z nią związane.